-

Prevederile Codului Muncii din Germania pentru viitoarele mame

Începând cu 1 ianuarie 2018, femeile însărcinate au primit mai multă protecție în temeiul legii privind protecția maternității (Mutterschutz).

Extinderea gamei de beneficiari

Elevele și studentele sunt incluse în categoria de beneficiari. În cazul lor, există o protecție parțială: pot să urmeze cursurile în instituțiile de învățământ, dar nu sunt nevoite să susțină examenele, de exemplu. 

Unificarea legii

Drepturile femeilor însărcinate și prestații financiare, beneficii în Germania (angajați)

Poți beneficia de Mutterschutzgesetz sau de legea privind protecția maternității dacă ești angajată cu o fracțiune de normă sau cu normă întreagă, lucrezi de acasă, ești stagiară conform unui contract sau ești angajată în gospodărie. Femeile angajate la poliție primesc beneficii speciale.


Legea privind protecția maternității nu se aplică în cazul în care ești întreprinzător individual sau freelancer. 


De la 1 ianuarie 2018, Mutterschutzgesetz se aplică de asemenea liceenelor și studentelor.

Pagini