Kurzarbeit este cel mai important instrument pentru a evita șomajul în masă în timpul pandemiei de coronavirus.

Perioada de probă nu este obligatorie în Germania, dar aproape toți angajatorii profită de această posibilitate.

Pandemia de coronavirus aduce schimbări semnificative în viața angajatorilor și a angajaților: foarte mulți dintre ei nu mai primesc o parte importantă din venit. Munca de acasă nu este posibilă în toate sectoarele, iar distanța fizică nu este posibilă în fabrici, care sunt astfel obligate să se închidă sau să concedieze personal. De la început pandemiei de coronavirus, sute de mii de angajatori din Germania au profitat de orele de lucru reduse (Kurzarbeit).

Ești însărcinată și îți este frică să nu concediată de la locul de muncă? Sau ai fost deja concediată înainte să afli că ai rămas însărcinată?

Nu ai motive să te îngrijorezi, deoarece femeile însărcinate și cele care alăptează primesc o protecție specială în Germania.
Iată câteva măsuri speciale pe care le poți aplica: